40年索求奋斗，，，40年风雨兼程，，，40年澎湃前行。。。我省40年的鼎新盛开过程，，，奏响着一曲曲工人阶级和宽大劳动人民爱拼敢赢、、、奋勇争先的雄伟赞歌，，，也跳跃着工会组织和工会干部在党的辅导下求索创新、、、锐意进取的亮丽音符。。。
在汹涌澎湃的鼎新盛开过程中，，，福建工会始终与党和当局共命运、、、与职工人民气连心、、、与鼎新发展同措施。。。各级工会联结带头宽大职工，，，支持鼎新盛开、、、参加鼎新盛开、、、投身鼎新盛开，，，以解放思想、、、敢闯敢试、、、坚韧不拔的勇气与担任，，，为福建社会经济发展、、、为成就越发美好的生涯、、、为实现强国回复的妄想，，，奋力拼搏、、、立功立业。。。
回望40年的过程，，，我们深感成就来之不易，，，经验弥足宝贵，，，这是一代代职工薪火相传的时期脉络，，，是一茬茬工会人不休求实创新的索求前行。。。今年，，，省总工会进行鼎新盛开40周年“福建工会最具影响力的十件大事”评比活动，，，以“庆祝鼎新盛开40周年 福建工会启航新时期”为主题，，，评比出10件对我省工运事业发展阐扬积极作用、、、产生深远影响、、、得到社会注定和职工欢迎的重大事务。。。从送温暖工程到金秋助学，，，从职工医疗互助到关爱环卫工人……一组组数据、、、一个个数字，，，纪录着我省工会为职工办实事的点点滴滴；；；从参加立法到当局与工会联席会议，，，从小三级工会建设到沃尔玛及跨国公司工会组建……一串串事例、、、一幕幕场景，，，叫响做实了一个又一个工会工文章牌，，，鲜明地展示我省工会工作的开创性、、、时期性、、、先进性和宽泛性，，，树起了我省工运事业发展的一座座里程碑。。。
新时期，，，新征程，，，新使命。。。福建工会将坚定地以习近平新时期中国特色社会主义思想为领导，，，凝心聚力、、、启发创新、、、深入鼎新，，，联结携带宽大职工坚韧不拔听党话跟党走。。。
立法参加
我省工会参加立法工作始于20世纪80年代，，，目前已推动出台8部涉及职工权利和工会工作的处所律例，，，其中《福建省外商投资企业工会条例》《福建省私营企业工会若干划定》拥有全国唯一性；；；《福建省企业女职工劳动�；；；ぬ趵肥枪谑撞颗肮だ投；；；し矫娴拇λ月衫�；；；《福建省企业集体协商和集体合同条例》是国内首部将集体协商列入律例名称的处所性律例；；；《福建省工会劳动司法监督条例》设置了守法《提醒函》环节，，，在全国属于独创。。。
当局与工会联席会议
我省当局与工会联席会议制度创建于1989年，，，对峙每年至少召开一次联席会议，，，30年从未间断，，，至今历经10任省长，，，召开了30次会议，，，解决了200多个涉及职工人民和工会工作的现实问题。。。目前这一制度已在省、、、市、、、县三级全面成立，，，一些处所还延长到乡镇（街道、、、工业园区），，，成为工会民主参加的重要制度，，，成为党和当局联系职工人民的重要渠道和平台。。。
送温暖工程
1992年，，，我省工会执行“送温暖工程”，，，成立以帮困救助、、、互助合作、、、推进就业等机制为重要内容的社会互助补充保险系统。。。经过20多年发展，，，“送温暖”活动从“两节”走访慰问走向经�；；；�、、、制度化和社会化；；；从单纯生涯救助向难题帮扶、、、医疗救助、、、子女就学、、、安然返乡、、、职业介绍、、、技术培训、、、司法增援等多方面延长，，，已成为工会组织为职工排忧解难的品牌工程。。。至今，，，全省工会共筹集送温暖慰问款物总额10.5亿元，，，慰问难题职工家庭140万户次。。。
关爱环卫工人
我省各级工会始终把环卫工人作为重点服务对象，，，常态化发展维权和帮扶工作。。。2013年至今，，，省总工会每年将凸起解决好环卫工人的出产生涯问题作为省当局与省总工会联席会议的重要议题，，，推动省当局出台了提高环卫工人为资尺度、、、福利待遇和社会保险水平，，，成立环卫工人福利待遇常态化督查机制等多项措施。。。据统计，，，关爱环卫工人“六送”活动惠及全省10万名环卫工人。。。
四点半钟学堂
2016年，，，宜宾石狮市总工会、、、洛江区总工会为解除职工后顾之忧，，，率先发展“课后服务”，，，受到职工欢迎，，，被列为当局为民办实事项目。。。省总工会实时总结推广，，，并针对资金、、、安全、、、老师合理报答等瓶颈问题，，，屡次协调，，，积极争取省人社厅、、、教育厅、、、财政厅等有关单元的支持，，，促成2018年3月省教育厅、、、省总工会等有关部门结合下发领导定见，，，着力成立多方参加的中小学课后服务系统，，，发展大局多样的课后服务活动，，，援手解决低龄就学子女放学功夫与职工放工功夫不一致产生的学生监管“真空”。。。目前，，，全省有8个设区市、、、30多个县（市、、、区）、、、390多所学堂以及102个街道、、、公益机构发展课后服务，，，16万多名学生、、、32万名职工家长受益。。。
小三级工会建设
1994年，，，我省工会在全国率先成立乡镇（街道）、、、村（社区）、、、企业“小三级”工会组织网络，，，较好地破解了非公有制企业组建工会难题，，，有效扩大了工会的组织覆盖面和工作覆盖面。。。这一创新实际得到全国总工会注定，，，并于2001年写入《工会法》，，，使这一新的工会组织大局在立法上得以确认。。。
金秋助学
2000年，，，我省工会在全国率先发展“金秋助学”活动，，，发出了“不让一名难题职工子女因交不起膏火而辍学”的标语，，，成为工会工作响亮品牌。。。18年来，，，各级工会整合内外资源，，，汇聚工会系统、、、处所党政、、、爱心企业家、、、劳动圭表等各界力量，，，通过资金直接助学、、、结对助学、、、电话热线助学、、、爱心接力助学、、、勤工俭学等大局，，，将助学对象从难题职工家庭子女延长到难题农夫工家庭子女，，，从本科大学生延长至使命教育阶段学生。。。18年来，，，全省工会共筹集助学款近3亿元，，，赞助难题职工子女近20万人次，，，为3.5万名难题大学生提供勤工俭学岗位。。。
沃尔玛及跨国公司工会组建
持久以来，，，我省工会对峙以非公有制企业出格是外商投资企业为重点组建领域，，，有力地推动了太古飞机、、、沃尔玛、、、柯达、、、戴尔等一批有影响的跨国公司在全国率先组建工会。。。出格是2006年，，，沃尔玛晋江店依附职工依法成立工会，，，标志取沃尔玛在中国建会零的突破，，，在世界领域内产生了巨大反映，，，是我省甚至全国工运发展史上的里程碑事务。。。
职工医疗互助
2006年起头，，，我省工会以设区市为两全单元，，，依照“取之于职工、、、用之于职工”的准则，，，通过“住院医疗补助、、、重大疾病医疗补助、、、女职工特病补助”等模式，，，援手职工缓解看病难、、、看病贵问题。。。职工医疗互助已成为我省多档次医疗保险系统的重要补充，，，为职工健康提供了多一道保险。。。截至2018年，，，全省累计1967万人次参与，，，筹集资金10.58亿元，，，补助60.23万人次，，，补助金额8.81亿元。。。
海峡职工论坛
海峡职工论坛创办于2009年，，，是海峡论坛的重要板块，，，已成为两岸工会、、、职工发展互换合作的重要平台。。。职工论坛的子项目——两岸职工自行车赛、、、劳动圭表、、、金牌工人台湾行等活动，，，有效推进了两岸职工的心灵符合，，，为两岸民间互换做出贡献。。�！�。。
