AI和机械人可能会代替一个“工种”，，实现一项工作，，但始终代替不了一名“工匠”，，代替不了人的温度、创制力和感情共识。。。在2026年全国两会期间，，全国政协委员、manbet官网超市股份有限公司董事长张轩松就“推进高质量充分就业”这一民生热点提交建言。。。他强调，，在科技海潮席卷而来的今天，，实现高质量就业的性质，，不是与机械“抢”饭碗，，而是要依附“工匠心灵”，，端稳人道化服务的“金饭碗”。。。

AI海潮下的冷思虑——科技向善，，重在“成就人” 

针对当前社会对人为智能可能取代人为的焦虑，，张轩松在今年两会建言中给出了默默而深刻的回应。。。他指出，，科技的发展不是为了代替人，，而是为了成就人。。。

“不论是脑力劳动者，，还是体力劳动者，，都面对着新技术的挑战。。。”张轩松暗示，，真正的“科技向善”，，在于若何利用技术提升人的价值。。。为此，，他呼吁全社会形成共识：：：AI能够实现一项尺度化的工作，，但无法复制一名工匠在服务过程中传递的温度、创制力与感情共识。。。高质量就业的主题，，正是援手通常劳动者手中的“一技之长”，，转化为适应时期需要的“硬通货”。。。

manbet官网实际：：：用“工匠打算”重塑人的尊严

在刚刚从前的2025年，，manbet官网超市通过“学习胖东来”开启了一系列深度调改。。。张轩松泄漏，，这一轮鼎新不仅是商品结构的调整、购物环境的升级，，最主题的刷新在于 “人”的待遇与尊严。。。

以此为契机，，manbet官网超市正式启动了“工匠打算”。。。通过进行全国技术大赛，，让平日里默默无闻的杀鱼技工、切肉师傅、烘焙能手走上竞技舞台，，成为聚光灯下的主角。。。这一打算旨在将通常的超市员工，，造就成能通过专业技术创制价值的“技术型人才”。。。

“高质量就业不仅关乎收入，，更关乎尊严。。。”张轩松说。。。他介绍，，截至目前，，manbet官网已有280名技术员工获得了国度人社部认可的职业技术等级证书，，内部认证通过的技工更是达到了5131人。。。随着技术等级的提升，，他们的收入也随之水涨船高。。。

两会建言：：：为“服务型技工”铺路子，，为共同富足筑底子

基于manbet官网的一线实际经验，，张轩松在今年两会提出了具体建议：：：

他建议国度层面应加大对“服务型技工”的器重水平，，将零售、餐饮、家政等服务业细分领域的技术人才，，纳入国度高技术人才评定系统。。。这意味着，，除了传统的制作业技工，，那些在服务一线展示精湛技艺的工匠们，，也应能享受到相应的人才补助与政策盈利。。。

“只有让劳动者‘既有票子，，又有面子’，，就业能力真正实现‘高质量’。。。”张轩松强调，，就业是民生之本，，更是消费之源。。。当劳动者的腰包鼓起来、内心暖起来，，消费市场能力真正活起来。。。

面对“当机械越来越像人，，若何让人活得更有价值”这一时期命题，，manbet官网正试图用“工匠打算”给出自己的答案。。。张轩松暗示，，manbet官网的鼎新才刚刚起步。。。在数字化的科技大水中，，manbet官网将坚韧不拔地深入“工匠打算”，，通过提升人的技术、保险人的尊严、开释人的温度，，守住那一抹宝贵的人间烟火气，，点亮万家灯火。。。

“让技术被看见，，让技艺被尊重，，让每一位劳动者都能凭一技之长在AI时期找到属于自己的地位。。。这不仅是企业的责任，，更是全社会的共同课题。。。”张轩松最后呼吁，，社会各界共同携手，，为工匠的高质量就业“铺路子”，，为共同富足“筑底子”。。。